ऑप्थैल्मिक फाउंडेशन के नेत्र विज्ञान शिक्षकों ने एक विशेष श्रृंखला में योगदान दिया है एनाल्स ऑफ़ आई साइंस जर्नल, नेत्र विज्ञान में शिक्षण कौशल में सुधार. संपादकों में डॉ. कार्ल गोल्निक, यिप ची Chew, एना गेब्रिएला पालिस और मीना स्वामीनाथन शामिल हैं।.
शिक्षण कौशल में सुधार पर इस विशेष श्रृंखला में, विभिन्न प्रकार के विषयों पर चर्चा की जाती है। इनमें प्रभावी फीडबैक देने की तकनीकों के साथ क्लिनिक और ऑपरेटिंग रूम में शिक्षण, नैतिकता पाठ्यक्रम और व्यावसायिकता कैसे सिखाएं, और क्षमता का उचित मूल्यांकन कैसे करें, शामिल हैं।.
डॉ. गोल्निक को एनल्स ऑफ़ आई साइंस जर्नल की श्रृंखला के लिए उनके प्रयासों और समर्पित समय तथा सहयोग के लिए अतिथि संपादक के रूप में उनके योगदान की मान्यता में एक प्रमाण पत्र प्राप्त हुआ।.
यह श्रृंखला ऑप्थैल्मोलॉजी फाउंडेशन के (कार्यों) की सराहना करती है और उनका विस्तार करती है। नेत्र विज्ञान शिक्षकों के लिए शिक्षण कौशल कोर्स। यह मुफ़्त, ऑनलाइन सिरीज़ नेत्र रोग विशेषज्ञों (ऑप्थैल्मोलॉजिस्ट) के प्रशिक्षण ले रहे लोगों और सहकर्मी नेत्र चिकित्सा कर्मियों को पढ़ाने में रुचि रखने वाले किसी भी व्यक्ति की ज़रूरतों को पूरा करती है। विषयों में वयस्क शिक्षा के सिद्धांत, मूल्यांकन और ऑनलाइन शिक्षा के लिए सिद्धांत और उपकरण, आलोचनात्मक सोच सिखाना और बहुत कुछ शामिल है। सीएमई (CME) क्रेडिट उपलब्ध है।.
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नेत्र विज्ञान में शिक्षण कौशल में सुधार पर संपादकीयy
नेत्र विज्ञान शिक्षकों की शिक्षण क्षमताओं में सुधार: ऑप्थैल्मोलॉजी फाउंडेशन की पहल
कार्ल गोलनिक, यिप ची च्यू, गैब्रिएला पैलिस, मीना स्वामीनाथन
सारांश: नेत्र विज्ञान में चिकित्सा शिक्षकों का लक्ष्य यह सुनिश्चित करना है कि छात्र आवश्यक ज्ञान, प्रक्रियाओं में दक्षता, और मजबूत संचार और पेशेवर कौशल प्राप्त करें। हालाँकि, ज्ञान और कौशल की बढ़ती माँगों के साथ-साथ सीमित प्रशिक्षण समय, इस लक्ष्य को और अधिक चुनौतीपूर्ण बनाते हैं। ऑप्थैल्मोलॉजी फाउंडेशन दोनों प्रदान करता है आमने-सामने और ऑनलाइन कार्यक्रम नेत्र विज्ञान के शिक्षकों के लिए शिक्षण कौशल विकसित करने के उद्देश्य से, जिसमें फैकल्टी संगोष्ठी, नेतृत्व कार्यक्रम, और जैसे संसाधन शामिल हैं ऑलाइन पाठ्यक्रम. यह विशेष श्रृंखला नेत्र विज्ञान प्रशिक्षण में प्रभावी शिक्षण विधियों, नैतिकता, व्यावसायिकता और योग्यता का आकलन करने पर चर्चा करती है।.
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नेत्र विज्ञान में शिक्षण कौशल में सुधार पर संक्षिप्त रिपोर्ट
नेत्र विज्ञान में चिकित्सा आचार पाठ्यक्रम तैयार करना
मैथ्यू डी. गेरिंगर
सारांश: नेत्र विज्ञान प्रशिक्षण में एक औपचारिक आचारशास्त्र पाठ्यक्रम विकसित करना सीमित समय, प्रतिस्पर्धी प्राथमिकताओं और इस गलतफहमी जैसी बाधाओं के कारण चुनौतीपूर्ण हो सकता है कि चिकित्सा विद्यालय के आचारशास्त्र के व्याख्यान जीवन भर के अभ्यास के लिए पर्याप्त हैं। उपकार, अ-अनिष्ट (नुकसान न पहुँचाना), स्वायत्तता और न्याय जैसे नैतिक सिद्धांत चिकित्सा अभ्यास के लिए मूलभूत हैं और इन्हें नेत्र विज्ञान प्रशिक्षण में शामिल किया जाना चाहिए। यह शोध पत्र आचारशास्त्र पाठ्यक्रम विकसित करने के लिए “बैकवर्ड डिज़ाइन” (उल्टी रूपरेखा) दृष्टिकोण का उपयोग करने का प्रस्ताव करता है, जिसकी शुरुआत स्पष्ट सीखने के परिणामों से होती है, उसके बाद प्रामाणिक मूल्यांकन और एक ऐसी शिक्षण योजना होती है जो व्याख्यानों, पठन सामग्री और केस राउंड के माध्यम से छात्रों को नैतिक चर्चाओं में संलग्न करती है।.
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नेत्र विज्ञान में शिक्षण कौशल में सुधार पर समीक्षा लेख
प्रभावी फ़ीडबैक की विशेषताएँ
इल्हम मिली, सोनिया तराबेलसी, सोनिया मेज़ीघ, मानेल मोकरानी, कार्ल गोलनिक, मेज्दी बौकारी
सारांश: प्रभावी फीडबैक शिक्षा का एक महत्वपूर्ण घटक है, जो शिक्षार्थियों को सुधार करने और सफल होने में मदद करता है। यह गैर-निर्णयात्मक, विशिष्ट और रचनात्मक होना चाहिए, जो किसी दिए गए मानक के साथ देखे गए प्रदर्शन की तुलना करने पर केंद्रित हो। योगात्मक मूल्यांकन के विपरीत, जो सफलता या असफलता का न्याय करता है, फीडबैक भविष्य के सुधार का मार्गदर्शन करने के उद्देश्य से एक प्रक्रिया है। अच्छे फीडबैक की मुख्य विशेषताओं में स्पष्टता, फोकस, समय और सुधार के लिए कार्रवाई योग्य सुझाव शामिल हैं। सफल फीडबैक सत्र संरचना, प्रारूप और सामग्री पर निर्भर करते हैं, और नियमित, रचनात्मक फीडबैक शिक्षार्थी की स्वायत्तता, जुड़ाव और भलाई को बढ़ाता है, जिससे यह किसी भी पाठ्यक्रम का एक अनिवार्य हिस्सा बन जाता है।.
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नेत्र विज्ञान में शिक्षण के लिए इंटरैक्टिव सॉफ्टवेयर टूल
हेसुस बारियो-बारियो
सारांश: इंटरेक्टिव ऑडियंस रिस्पांस सॉफ्टवेयर (ARS) सक्रिय सीखने को बढ़ावा देने और छात्र की सहभागिता व परिणामों में सुधार करने के लिए चिकित्सा शिक्षा में तेजी से लोकप्रिय हो गया है। ये प्लेटफ़ॉर्म वास्तविक समय में मूल्यांकन और प्रतिक्रिया की अनुमति देते हैं, जिससे प्रशिक्ષकों को छात्रों की प्रतिक्रियाओं के आधार पर अपने शिक्षण को समायोजित करने में मदद मिलती है। हालांकि, चुनौतियों में तकनीकी समस्याएं, प्रौद्योगिकी पर अत्यधिक निर्भरता का जोखिम, गोपनीयता संबंधी चिंताएं और लागत शामिल हैं, हालांकि मुफ्त या कम लागत वाले विकल्प उपलब्ध हैं। कुल मिलाकर, जबकि ARS महत्वपूर्ण शैक्षिक लाभ प्रदान करता है, इसके प्रभावी कार्यान्वयन के लिए सावधानीपूर्वक विचार करने की आवश्यकता है।.
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स्वास्थ्य पेशे की शिक्षा में सोशल मीडिया की विकसित होती भूमिका के पक्ष में तर्क और नेत्र विज्ञान में इसके कुछ अनुप्रयोगों पर एक साहित्य समीक्षा
हेलेना प्रियोर फ़िलिपे, मिला कोस्टिक, मिल्ड्रेड लोपेज़, कार्ल गोलनिक
सारांश: सोशल मीडिया (सोमे) स्वास्थ्य पेशे की शिक्षा (एचपीई) में एक उपकरण के रूप में उभरा है, विशेष रूप से कोरोनावायरस रोग 2019 (कोविड-19) महामारी द्वारा उत्पन्न चुनौतियों के बीच। शिक्षाविदों के शुरुआती संदेह के बावजूद, सोमे सीखने वाले समुदायों का समर्थन करने और एचपीई में नवाचार के अवसर प्रदान करने में लोकप्रियता हासिल कर रहा है। हमारा अध्ययन एचपीई में सोमे के एकीकरण का पता लगाना है। एक सफल एकीकरण के लिए चार प्रमुख घटकों को आवश्यक रूप से रेखांकित किया गया था, और इसमें सीखने के अनुभवों को डिजाइन करना, शिक्षक की भूमिकाओं को परिभाषित करना, उपयुक्त प्लेटफार्मों का चयन करना और शैक्षिक उद्देश्यों को स्थापित करना शामिल है।.
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नेत्र रोग विशेषज्ञों के लिए प्रदर्शन मूल्यांकन और निगरानी प्रणालियों पर समीक्षा
हेथर जी. मैक
सारांश: प्रदर्शन मूल्यांकन और निगरानी प्रणालियाँ यह सुनिश्चित करती हैं कि नेत्र रोग विशेषज्ञ यह साबित करें कि वे अभ्यास करने के योग्य हैं, जिसमें पुनर्गठन (यूके) और पुनरावृत्ति (उत्तरी अमेरिका) प्रमुख प्रक्रियाएं हैं। पुनर्गठन के लिए डॉक्टरों को अपना लाइसेंस बनाए रखने के लिए यह साबित करना आवश्यक है कि वे अप-टू-डेट और सक्षम हैं, जबकि पुनरावृत्ति बाहरी निगरानी के बिना योग्यता बनाए रखने पर ध्यान केंद्रित करती है। मूल्यांकन मॉडल के विकास में पोर्टफोलियो, परीक्षाएँ और तेजी से, रचनात्मक मूल्यांकन और प्रक्रियात्मक योग्यता के मूल्यांकन के तरीके शामिल हैं। उभरते हुए दृष्टिकोण, जैसे प्रदर्शन संकेतक, सिमुलेशन और कार्यस्थल-आधारित मूल्यांकन, लोकप्रियता प्राप्त कर रहे हैं, हालांकि निरंतर योग्यता सुनिश्चित करने में उनकी प्रभावशीलता के प्रमाण अभी भी कमजोर हैं। इन मूल्यांकन विधियों को अनुकूलित करने और उनकी लागत-प्रभावशीलता का मूल्यांकन करने के लिए चल रहे शोध की आवश्यकता है।.
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